Tipos de liderazgo según la personalidad de quién lo ejerce
El líder nace pero también se hace. La personalidad de cada líder le llevará a ejercer diferentes tipos de liderazgo, algunos más positivos que los otros. Hay una clasificación de los tipos de liderazgo elaborada por Cyril Levicki en su libro “El gen del liderazgo” que es habitualmente empleada por muchos autores posteriores. Veamos en que consiste:
| Tipos de liderazgo | Explicación | Ejemplo |
| Liderazgo carismático | De este tipo de liderazgo hemos hablamos aquí. Se trata del que ejerce un líder con un gran poder de convicción, con magnetismo. Una persona que suele ser querida por la mayoría y que nace con ese don, aunque también puede aprender a potenciarlo | – Para los católicos, Juan Pablo II es un ejemplo de líder religioso muy carismático.
– Martin Luther King – Kennedy |
| Liderazgo de inteligencia superior | Son personas que basan su liderazgo en su inteligencia superior a la media y su gran capacidad de trabajo, ya que la una sin la otra jamás conseguiría resultados. Son personas muy competitivas y que pueden resultar complicadas para tratar o para trabajar, pero a las que se reconoce su valía y se les sigue. | – Steve Jobs reúne estas cualidades. Como suele pasar con estos líderes, debido a su gran competitividad y su complicada personalidad, fue querido y odiado a partes iguales. |
| Liderazgo autocrático | Son líderes a los que no les gusta dar explicaciones de sus actos. No les gusta confiar en los demás ni la competencia. Suelen destacar en época de crisis, cuándo la gente está dispuesta a renunciar a cosas a cambio de soluciones. | – Es el tipo de liderazgo de muchos dictadores conocidos, que suben al poder incluso apoyados por el pueblo que los ven como la solución en un momento difícil. Se imponen basando su mandato en las diferencias de clase o de poder. |
| El del líder pastor | Son grandes líderes en épocas tranquilas, pero no reaccionan bien cuándo es necesario tomar decisiones rápidas. Destacan en épocas de estabilidad. | – Muchos políticos responden a este prototipo. Gente capaz de llevar a cabo proyectos de forma tranquila pero que si se presentan crisis fuertes o hay que tomar decisiones impopulares son incapaces de continuar. |
| El del general | Son muy buenos desarrollando planes y estrategias, pero les cuesta ver más allá y concluir. Muy efectivos a corto plazo, en la planificación, pero pecan de no saber terminar los proyectos que comienzan. | _ Personas que son capaces de desarrollar planes para negocios pero que una vez que han vencido las dificultades les cuesta llevar a cabo la realización concreta. Mejores estrategas que ejecutores. |
| Liderazgo de realeza | Son buenos manejándose en un trabajo o en un puesto que tienen muy dominado y en el que llevan mucho tiempo. Pero les cuesta adaptarse a los cambios. | – A menudo sucede con empresarios de cierta edad, que gozan del cariño y respeto de sus empleados por sus méritos pasados, pero que no se saben adaptar a los cambios del mercado y corren el peligro de hundir su empresa. Debido al cariño y respeto que despiertan es complicado hacerles frente ya que suelen tener a su alrededor a mucha gente incondicional. |
| Liderazgo natural | Son personas muy motivadoras para quienes les rodean. Capaces de incentivar al grupo, de conseguir muy buenos resultados. Estimulan a quienes están en su entorno y mejoran el ambiente en un trabajo. No suelen ser buenos jefes, pero mantienen el grupo unido y funcionando. | – Son trabajadores con los que cualquier empresa quiere contar ya que no resultan una competencia agresiva para los cargos ya establecidos, pues no ambicionan el poder, pero mejoran sustancialmente el trabajo. Suelen establecerse en cargos medios, ya que saben transmitir las órdenes de otros y el entusiasmo para alcanzar objetivos, pero no son buenos elaborando estas órdenes. |
Tal como vemos en esta clasificación hay muchos tipos de líderes y en una misma empresa son necesarias diferentes personalidades con tipos de liderazgo diferente para que todo funcione correctamente. Por supuesto puede haber otras clasificaciones y en los enlaces adjuntos pueden ver otras maneras de clasificar los tipos de liderazgo.
http://www.ehu.es/SusanaTejada/asignat/organi/temas/Tema%202.-%20Estilos%20de%20liderazgo.pdf
http://www.dc.fi.udc.es/ai/~soto/XCPD/8_LIDERAZGO.pdf
http://lamenteesmaravillosa.com/clases-y-tipos-de-liderazgo
